Responsable Export

Missions

Le responsable commercial export a pour mission d’élaborer une stratégie commerciale complète, accompagnée d’initiatives concrètes, afin d’atteindre les objectifs préalablement établis en étroite collaboration avec la direction de l’entreprise. Son objectif principal consiste à promouvoir les produits auprès d’entreprises n’ayant pas encore établi de relation commerciale, tout en assurant l’animation et le soutien des partenaires déjà en place.

Prérequis

L’accès à ce poste peut être atteint par diverses voies. L’une d’elle est d’obtenir un diplôme universitaire en technologie, suivi d’une poursuite d’études en vue d’obtenir un master au sein d’une école de management. Cependant, il est essentiel de manifester un vif intérêt pour les aspects internationaux ainsi qu’une expérience concrète acquise grâce à des stages ou à un parcours professionnel à l’échelle internationale.

Motivations

L’environnement international requiert une constante remise en question de son approche vis-à-vis des questions et des défis. Les solutions proposées peuvent présenter des éléments considérés comme mineurs dans un pays, mais s’avérer indispensables dans un autre. C’est cette capacité d’adaptation qui se révèle particulièrement captivante.

Pourquoi FDI ?

Simplement parce que c’est une entreprise où on privilégie d’abord l’humain et on prouve qu’on peut très bien travailler de manière efficace et performante dans la bonne humeur. C’est quelque chose que l’on ne trouve pas partout. De plus on a la chance aujourd’hui d’avoir des infrastructures neuves.

Pierre, Responsable Export – Friendly Collaborateurs chez FDI depuis 2021

Nos valeurs

En accord avec le message “Friendly Development & Innovation” et les valeurs qu’elle transmet, FDI s’engage au quotidien, aux côtés de ses collaborateurs, fournisseurs, clients et partenaires, pour proposer des standards de qualité élevés et un accompagnement de proximité sur-mesure.

Friendly

Notre esprit d’entreprise est fondé sur des valeurs de proximité, de cohésion et d’humilité.
Chez FDI, la considération client guide et dirige l’ensemble de nos équipes et de nos projets. Notre objectif : positionner la relation et les besoins clients au centre de nos processus pour les rendre accessibles, agiles et assurer une communication de proximité.
Par ailleurs, convaincus que le bien-être et la cohésion de nos équipes sont de réels moteurs d’implication et de mobilisation, nos collaborateurs bénéficient d’un environnement de travail privilégié : espace de co-working, restauration sur place, espace détente, espaces verts…

Development

FDI met l’accent sur le développement de projets complexes à forte valeur ajoutée. Pour cela, FDI travaille selon des méthodes agiles et est en mesure d’intervenir tout au long du cycle de vie produit. L’objectif de FDI : développer les produits qui répondent parfaitement aux exigences de ses clients, qu’ils soient issus de développements catalogues ou sur-mesure.
Également convaincue que la croissance de son capital humain est l’essence même de la réussite de ses projets et réalisations, FDI s’engage à assurer une formation continue multidisciplinaire pour proposer des perspectives de carrières, motiver ses salariés et les accompagner à se dépasser et grandir dans leur travail.

Innovation

FDI s’engage à concevoir les produits de contrôle d’accès, interphonie et IoT de demain. Pour cela, l’innovation et l’utilisation de nouvelles technologies sont au cœur de notre activité. Ainsi, FDI se concentre sur la conception de produits innovants grâce à son bureau d’études dédié, ses ingénieurs en électronique embarquée, hardware, software, développeurs et à sa cellule innovation. Ces projets à forte valeur ajoutée contribuent à maintenir notre niveau d’expertise, engager nos collaborateurs et proposer des produits innovants sur l’ensemble de nos marchés d’application.

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